RU KZ

«С. Сейфуллин атындағы жалпы білім беретін орта мектебі» коммуналдық мемлекеттік мекемесінің директоры Шарипова Маниса Аблкасимовна

«С. Сейфуллин атындағы  жалпы білім беретін орта мектебі» 
коммуналдық мемлекеттік мекемесінің директоры
 
Шарипова Маниса Аблкасимовна

 

Шарипова Маниса Аблкасимовна 1968 жылы 20-ақпанда Семей облысы Аягөз ауданы Қопа ауылында  дүниеге келген.

1985 жылы Қопа ауылындағы Овцевод орта мектебін  үздік бітірген. 

1985 жылы Семей қаласындағы Н.К.Крупская атындағы  

педагогикалық институтына түсіп,1990 жылы «Химия- биология» мамандығы бойынша бітірген.  

Еңбек жолын 1990 жылы Аягөз ауданы Қопа ауылындағы С.Сейфуллин орта мектебінде химия мұғалімі ретінде бастаған.

1995-2015 жылдар аралығында Аягөз қаласының  Д.Бабатайұлы атындағы жалпы білім беретін орта мектебінде директордың тәрбие ісі жөніндегі орынбасары болып істеді. 

2015 жылдан бері Аягөз ауданы «С. Сейфуллин атындағы жалпы білім беретін орта мектеп» коммуналдық мемлекеттік мекемесінің директоры міндетін атқаруда.    


 

Мектеп  директоры  Шарипова Маниса Аблкасимовна лауазымдық міндеттері

 

  • Мектепті  Жарғысы, Лицензиясы және басқа нормативтік құқықтық актілерге сәйкес басқарады.
  • Бағдарлама және оқу жоспарларын,  оқу процесінің күнтізбе кестесін, ішкі тәртіп ережесін және  т.б. нормативтік актілерді  ұйымдастырады және бекітеді.
  • Мектептің басқару құрылымын, штаттық кестесін, лауазымдық міндеттерін бекітеді.
  • Білім беру қызметін лицензия бойынша құқығына сәйкес  жүргізеді.
  • Оқушылар қатарын, тәрбиеленушілерді әлеуметтік қорғаныспен қамтамасыз  етеді.
  • Аягөз қаласының әкімі   бекітілген мөлтек аудандағы балаларды  жалпы міндетті  оқумен қамтамасыз етеді.
  • Әдістемелік  бірлестіктер мен мұғалімдер ұйымдарымен  бірлесіп жұмыс жасайды, заң бойынша рұқсат етілген жастар ұйымымен, соның ішінде, балалардың қоғамдық жұмыстарын жүйелейді.
  • Оқушыларды тегін тамақтандыру мен медициналық  жұмыстары үшін қажетті жағдайлар жасайды және оқушылардың, тәрбиешілер мен қызметкерлердің денсаулығын сақтау мен нығайту мақсатында олардың жұмысын бақылайды.
  • Оқу - тәрбие беру процесін әдістемелік қамтамасыз етілуін дамытады және ұйымдастырады.
  • Мекеменің қазынасы мен құралдарына билік жасайды, жыл сайын мекеменің кіріс және шығыс, қаржы мен материалдық құралдарына есеп береді.
  • Ата-анасының қамқорлығынсыз қалған балалардың,
  •  Жетім балалардың мемелекеттік қамқоршысы болады, олардың заңдық құқығы мен мүддесін (жеке қазналық тұрмыстық, еңбек және т.б ) қорғайды, туысқандарымен байланыс жасау шараларын қарастырады.
  • Тәрбиеленушілер мен оқушылардың өмір сүруі мен оларды асыраудың мөлшері белгіленген нормадан төмен болмауын қамтамасыз етеді.
  • Нормативтік талаптарға сәйкес оқу-материалдық базасына толықтырулар мен олардың есебін сақталуын қамтамасыз етеді, ішкі тәртіп ережесіне, санитарлық-гигиеналық режиміне, техникалық қауіпсіздік пен еңбек қорғауды сақтауға жауап береді.
  • Қосымша қызметтегі педагогикалық кадрларды қарастырады және іріктейді, еңбек заңын, ішкі тәртіп ережесін, қызметкерлердің лауазымдық міндеттерін біліктілік талаптарына сәйкес жүзеге асырады, олардың кәсіптік шеберлігін арттыру үшін жағдайлар жасайды.
  • Педагогикалық кеңесті басқарады, дене шынықтыру  және АӘД,  шағын   орталық ӘБ  арнайы басшылық,  бақылау   жүргізеді
  • Қызмет барысында ерекше көрінген оқытушылар мен білім беру ұйымдарының қызметкерлерін өзінің құзырына байланысты марапаттауға және көтермелеуге ұсынады, жазалауға жүктейді
  • Қазақстан Республикасының бекітілген заңының тәртібі мен бітірушілердің білім сапасына, оқу-білім процесі уақытында білім беру ұйымдарының қызметкерлері мен оқушыларының өмірі мен денсаулығына, бостандығы мен заң бұзушылыған және білім мекемелеренің мемлекеттік жалпы міндетті стандартты білімнің орындалуын жауап береді.
  • Қоғаммен, кәсіпорындармен, ұйымдармен, ата-аналармен байланысты жұмыс жасауға бағыттайды.
  • Мектепті мемлекеттік ұйымдарға таныстырады, қажетті есеп құжаттарын дайындауды және ұсынуды қамтамасыз етеді.

 

Добавлено: 11-12-2020, 14:33
0
174

Добавить комментарий

Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив

Наверх